Nabídka pracovní pozice referent/ka na pozici manažer/ka mezinárodní spolupráce do oddělení strategie S3
Č.j.: MPO 45039/23/71300/11000
Datum: 11. května 2023
Ministerstvo průmyslu a obchodu, odbor digitální ekonomiky a chytré specializace, vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pracovního místa dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce.
Oddělení strategie S3 v odboru digitální ekonomiky a chytré specializace přijme zaměstnance na pracovní pozici manažer / manažerka mezinárodní spolupráce v projektu Systémová podpora implementace a řízení Národní RIS3 strategie 2023+ s registračním číslem: CZ.02.01.02/00/22_004/0004699 spolufinancovaného z Operačního programu Jana Amose Komenského v pracovním poměru na dobu určitou do 31. března 2026.
Náplň činnosti na pracovním místě – p1333:
- Zabývá se aktivním provázáním sítě RIS3 manažerů v rámci mezinárodní a příhraniční spolupráce.
- Účastní se mezinárodních konferencí a workshopů v oblasti VaVaI/inteligentní specializace. Aktivně se zapojuje do síťování národních a krajských výzkumných organizací v ČR a zahraničí (např. v rámci projektu TRAMI).
- Připravuje podklady pro zahraniční partnery, kompletuje případy dobré praxe, podává zprávy ze zahraničních cest. Organizuje a účastní se akcí a aktivit organizovaných JRC zaměřených na předávání mezinárodních best practices (např. projekt SDG´s for STI roadmap).
- Realizuje a účastní se aktivit zahraničních výzkumných a inovačních organizací, což je velmi důležité zejména pro sledování trendů chytré specializace v evropském kontextu.
Účast na mezinárodních akcích je rovněž dobrou příležitostí pro propagaci ČR a jejích úspěchů v implementaci RIS3. Manažer mezinárodní spolupráce se zúčastní cca 4 výjezdů do zahraničí na specificky zaměřené konference či akce pořádané zahraničními aktéry zapojenými do RIS3. Jedná se např. o konference připravované JRC (Sevilla) nebo setkání zahraničních stakeholderů v oblasti misí sdružených v projektu TRAMI (Brusel). Další možností vzájemné spolupráce se zahraničními partnery jsou konference ESPON, které se zaměřují na územní rozvoj a soudržnost. Osoba na této pozici bude tedy mimo jiné vyjíždět do zahraničí na konference, setkání, návštěvy např. obdoby krajských RIS3, aby jednak prezentovala NRIS3, ale především získávaly informace o praktických příkladech ze zahraničí.
Požadujeme:
- vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu;
- znalost anglického jazyka výhodou;
- komunikační schopnosti, analytické dovednosti, odpovědnost a aktivní přístup;
- samostatnost, flexibilitu, schopnost rychlého zorientování se v problematice a zájem o aktuální dění;
- odolnost vůči stresu.
Uchazeč o přijetí do pracovního poměru musí:
a) být státním občanem České republiky, popřípadě občanem jiného členského státu Evropské unie nebo občanem státu, který je smluvním státem Dohody o Evropském hospodářském prostoru;
b) dosáhnout věku 18 let;
c) být plně svéprávný;
d) být bezúhonný[1];
e) dosáhnout minimálně požadovaného vzdělání;
f) mít potřebnou zdravotní způsobilost.
Splnění předpokladů uvedených pod písmeny a), e), f) je uchazeč povinen doložit příslušnými listinami, případně čestným prohlášením, přičemž listiny uchazeč předloží nejpozději před konáním pohovoru. Splnění předpokladu d) bezúhonnosti se osvědčuje nejpozději před konáním pohovoru výpisem z Rejstříku trestů, který nesmí být starší než 3 měsíce; postačuje, aby uchazeč předložil před konáním pohovoru údaje potřebné pro obstarání výpisu z evidence Rejstříku trestů služebním orgánem dálkovým přístupem (rodné jméno, rodné číslo, pohlaví, stát narození, okres narození, obec narození). Splnění předpokladu c) se dokládá nejpozději před konáním pohovoru písemným čestným prohlášením. Doklad o absolvování pracovnělékařské prohlídky se následně týká jen uchazeče/uchazečky s úspěšným výsledkem tohoto výběrového řízení.
Nabízíme:
- pracovní poměr na dobu určitou do 31. března 2026, kdy končí projekt z OPJAK;
- zajímavou, odpovědnou a různorodou práci;
- platové ohodnocení v souladu s příslušným nařízením vlády ČR č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, ve znění pozdějších předpisů, 13. platová třída;
- odborný růst a vzdělávání;
- příjemné pracovní prostředí (pracoviště MPO – Praha);
- 5 týdnů dovolené, 5 dnů indispozičního volna;
- předpokládaný termín nástupu na pracovní pozici je ihned po ukončení výběrového řízení, nebo dle dohody.
Další informace:
- nástup možný ihned
V případě zájmu zasílejte motivační dopis se strukturovaným životopisem
do 31. května 2023 na e-mail: holinka@mpo.cz.
Upozornění:
- Uchazeč zasláním přihlášky do výběrového řízení stvrzuje, že si není vědom osobních ani profesních vazeb, které by při vykonávání činnosti v pozici, o kterou se uchází, znamenaly střet zájmu.
- Osloveni budou pouze uchazeči, kteří budou pozváni k osobnímu pohovoru.
- Zpracování osobních údajů bude provedeno v souladu s příslušnými právními předpisy a v souladu s nařízením Evropské unie č. 2016/679 General Data Protection Regulation (GDPR) pro účely příslušného výběrového řízení.
- Ministerstvo průmyslu a obchodu podporuje rovnost žen a mužů a diverzitu na všech služebních i pracovních místech. Z tohoto důvodu vítáme zájem žadatelek a žadatelů.
[1] Za bezúhonného se nepovažuje ten, kdo byl pravomocně odsouzen pro úmyslný trestný čin nebo pro trestný čin proti pořádku ve věcech veřejných z nedbalosti, pokud odsouzení nebylo zahlazeno nebo pokud se na pachatele nehledí, jako by nebyl odsouzen.
